关于开展第十二批海外高层次人才

京海联发〔2016〕2号　　

市海外学人工作联席会各成员单位，各区委组织部，各有关单位：

根据《关于实施北京海外人才聚集工程的意见》精神，现就第十二批海外高层次人才申报工作通知如下：

一、申报类别

第十二批海外高层次人才申报共分七类：全职工作类、青年项目、短期项目、外专长期项目、外专短期项目、创业类、创业团队项目。

二、申报单位范围

市属单位，各区、各类园区(包括科技企业孵化器、留学人员创业园、大学科技园和工业园)内非公有制企业或民办非企业单位。引进人才单位成立时间为1年以上，注册资本不低于100万元人民币。

三、申报条件

（一）全职工作类

申报全职工作类人才，须具备以下条件：

1.符合《北京市鼓励海外高层次人才来京创业和工作暂行办法》第二条规定的基本条件。申报人在年龄、学历、职务、职称等方面需破格的，应提交书面说明。

2.已与用人单位签订正式劳动合同或意向性工作合同，入选后每年在京工作不少于6个月，至少连续工作3年。

3.回国工作时间在2014年12月1日之后。

（二）青年项目

申报青年项目人才，须具备以下条件：

1.属自然科学或工程技术领域。截至2016年5月15日，年龄一般不超过40周岁。

2.在海外取得博士学位，并有3年以上的海外科研工作经历。

3.申报前曾在海外著名高校、科研机构或知名企业研发机构有正式教学或科研职位。

4.已与用人单位签订正式劳动合同或意向性工作合同，入选后每年在京工作不少于6个月，至少连续工作3年。

5.回国工作时间在2014年12月1日之后。

对博士在读期间已取得突出研究成果的应届毕业生，或其他有突出成绩的，申报时应提交破格材料。

（三）短期项目

申报短期项目人才，须具备以下条件：

1.系北京市科技、产业发展和学科建设急需、紧缺领域的战略科学家或学术技术带头人，符合《北京市鼓励海外高层次人才来京创业和工作暂行办法》第二条规定的基本条件。

2.在北京市有固定的工作单位，有明确具体的工作目标任务，能够突破关键技术、带动高新产业和新兴学科的发展。

3.已与用人单位签订正式劳动合同或意向性工作合同，并明确合同期内工作成果知识产权的归属。入选后至少连续来京工作3年、每年不少于2个月。如已签订合同的，其合同的签订时间须在2014年12月1日之后。

（四）外专长期项目

申报外专长期项目，须具备以下条件：

1.申报人选为非华裔外国专家；考虑到外国专家的实际，年龄可放宽到65岁。

2.须符合《北京市鼓励海外高层次人才来京创业和工作暂行办法》第二条规定的基本条件。

3.已与用人单位签订正式劳动合同或意向性工作合同，入选后至少连续来京工作3年、每年不少于6个月。

4.来华工作时间在2014年12月1日之后。

（五）外专短期项目

申报外专短期项目，须具备以下条件：

1.申报人选为非华裔外国专家；考虑到外国专家的实际，年龄可放宽到65岁。

2.须符合《北京市鼓励海外高层次人才来京创业和工作暂行办法》第二条规定的基本条件。

3.在北京市有固定的工作单位，有明确具体的工作目标任务，能够突破关键技术、带动高新产业和新兴学科的发展。

4.已与用人单位签订正式劳动合同或意向性工作合同，并明确合同期内工作成果知识产权的归属。入选后至少连续来京工作3年、每年不少于2个月。如已签订合同的，其合同的签订时间须在2014年12月1日之后。

（六）创业类

申报创业类人才，须具备以下条件：

1.一般应在海外取得学位；

2.拥有的自主知识产权或技术成果国际领先，具有产业化开发潜力。

3.有海外创业经验或国际知名企业的工作经历，有较强的经营管理能力。

4.申报人为所创办企业的主要创办人，且为第一大自然人股东，所占股权一般不低于30%。一家企业只能申报1名创业类人才。

5.截至2016年5月15日，申报人回国时间不超过6年，所创办的企业成立时间在1年以上、5年以下，且其拥有核心技术的产品已经产业化或处于中试阶段。

（七）创业团队项目

申报创业团队项目，须具备以下条件：

1.创业团队成员一般应在海外取得学位；有海外创业经验或国际知名企业的工作经历，有较强的经营管理能力；拥有的自主知识产权或技术成果国际领先，具有产业化开发潜力。

2.创业团队成员应为公司的主要股东，创业团队所占股权一般不低于50%；团队成员间的专业结构合理，具有关联性和互补性；团队成员原则上不超过5人。

3.截至2016年5月15日，团队成员回国时间不超过6年，创业团队所创办的企业须成立1年以上、5年以下。

（八）文化艺术和人文社科类申报条件

文化艺术和人文社科类申报人可视情况申报全职工作类、青年项目、短期项目、外专长期项目、外专短期项目。

1.文化艺术类申报人，须具备以下条件：

（1）在国际知名艺术团体担任艺术总监、首席指挥、乐队首席或声部首席、歌剧舞剧主演、舞蹈指导、高级舞美设计师、高级舞台技师等重要职务，或在国际知名艺术院校担任副教授职务3年以上，其业务水平受到业内专家的肯定。

（2）在国际知名文化机构、企业担任中高级经营管理职务，近5年来策划、组织、推广过国际性文化项目或具有较大国际影响的文化活动。

（3）在国际著名高校、科研院所、文化机构担任中高级研究职务，从事文物保护、图书馆学、舞台技术等专业的研究应用，取得了较大成就，在领域内有较高知名度。

（4）在国际大型文化企业担任中高级文化创意设计职务，或业内知名创意设计大师，其作品顺应时代要求，创意独特，影响广泛，产生了良好的社会效益和经济效益。

（5）申报人需符合前述全职工作类、青年项目、短期项目、外专长期项目、外专短期项目的相应申报条件。从事舞台艺术和创意设计的申报人，可适当放宽学历和年龄要求。

2.人文社科类申报人，须具备以下条件：

（1）知识产权法、环境与资源保护法、国际法、国际经济法、国际关系、外交学、心理学等专业的急需紧缺人才；

（2）申报人需符合前述全职工作类、青年项目、短期项目、外专长期项目、外专短期项目的相应申报条件。

上述各类项目中，全职工作类、青年项目、短期项目、外专长期项目、外专短期项目累计申报次数原则上不超过2次。

四、申报程序

（一）工作类人才（全职工作类、青年项目、短期项目、外专长期项目、外专短期项目）

全职工作类、青年项目、短期项目由主管部门组织所属单位申报。各用人单位作为申报单位，将申报人提交的相关类别申报表及附件材料报主管部门审核。经主管部门审核同意、汇总后，报送北京海外学人中心。

外专长期项目、外专短期项目由主管部门组织所属单位申报。各用人单位作为申报单位，将申报人提交的相关类别申报表及附件材料报主管部门审核，主管部门审核同意、汇总后，报送北京市外国专家局。经北京市外国专家局初审通过后，汇总至北京海外学人中心。

同一用人单位引进的人才，只能选择一个主管部门推荐。市属国有单位引进的人才，按照行政隶属关系推荐。其他所有制单位引进的人才，可按照行业指导关系或单位属地关系，选择相应的部门或区委组织部、区人力社保局进行推荐（若由区人力社保局审核，则由区委组织部汇总后报送）。

（二）创业类人才（创业类、创业团队项目）

本市各区、各类园区（包括科技企业孵化器、留学人员创业园、大学科技园和工业园）组织创业类人才申报，分别填写创业类或创业团队项目申报表。申报人所在园区作为申报单位，将申报材料上报主管部门审核。如申报企业不在园区内，该企业为申报单位，经所在区委组织部或区人力社保局审核同意，由区委组织部汇总后，报送北京海外学人中心。

五、申报材料

申报实行网上填报申报表，请主管部门通知所属单位组织申报人登录北京海外学人网（www.8610hr.cn），通过“海外高层次人才申报”系统网上填写申报表。

填报生成申报表后，连同附件材料，制作纸质申报材料一份和光盘一张，报送主管部门。具体要求如下：

1.申报表严格按照填表说明要求填写，确保内容完整、真实、准确。

2.纸质材料包括：

（1）申报表: 网上申报完成后下载打印。

（2）附件:材料按附件目录参考格式准备齐全，制作目录，标注页码，顺序装订。附件材料中提供的证书、论著（论文）、专利、证明等外文书证资料的名称须用中文进行标注。仅提交申报人作为通讯作者或第一作者的论文，论著、专利等代表性成果证明需选择重要的，原则上不超过5份。

申报表和附件材料需采用无线胶装方式合并装订。

3.光盘中电子版材料包括：申报表、附件（附件材料的电子文本应制成一个WORD或PDF文档，页码顺序与纸质材料一致）、汇总表（网上申报完成后下载），内容要求与纸质材料保持一致。光盘上标注申报人姓名。

申报表样表、附件目录参考格式由北京海外学人网（www.8610hr.cn）“海外高层次人才申报”系统下载。

六、申报时间及要求

各单位接到本通知后，请抓紧组织部署相关工作。申报材料请于2016年5月15日前按申报程序要求报至北京市外国专家局、北京海外学人中心。

报送材料具体要求如下：

1.报送材料前请确认申报人已通过“海外高层次人才申报”系统提交申报。

2.申报材料按申报项目分类打包，并按不同类别分别填写汇总表；光盘请放入每个人的申报材料中。

3.出具书面说明，明确主管部门推荐的申报人员、重点推荐人选和推荐意见，提供主管部门联系人及联系方式（电话、邮箱）。

七、预计工作进度